Family of Parishes Transition Team / Équipe de transition de la Famille des paroisses

A Transition Team is to be led by the designated pastor and comprised of :

  • The associate(s) pastors
  • Lay Ecclesial Ministers from the Family from the Family of Parishes
  • A Deacon from the Family of Parishes
  • One administrative assistant
  • Three representatives from each of the Parishes in the Family. These people would ideally end up forming a temporary PPC for the family for the first year of the new mode
  • A recording secretary

Responsibities:

  • Meets every couple of weeks during the six-month preparation period
  • Develop a comprehensive communication plan to keep parishioners of the Family of Parishes (FoP) up to date on the progress of the implementation and to regularly communicate with others in the deanery/diocese
  • Select a name for the FoP
  • Develop a workable Mass time schedule using the criteria
  • Plan the integration of liturgical ministries and other parish committees, groups organisation when possible (note not all organisations will integrate)
  • Develop a Pastoral Plan (for the first six months)
  • Draft an outline of possible second six months
  • Develop a personnel plan for their family.
  • Discern office location(s); accommodation needs (e.g., priest residence)
  • Develop an inventory of facilities and resources
  • Develop a preliminary financial plan. Note this cannot all happen at once and for some of these some direction may be needed by Diocesan Departments (e.g., Human Resources, Accounting) we are promoting cite visits from diocesan staff.

Here is our transition team for all of the parishes

St Peter’s on the ThamesStan Powell, Cathy Reaume, Renee Roels                   
St Francis XavierBrenda Courey, Donna Bourdeau, Bill Bolohan    
Immaculée Conception & Saint-PhilippeRobert Demers, Janine Griffore, Yvon Sterling
VisitationJeannine Masse, Larry Gagnon, Albert Janisse
Pastoral ministerJamie Soulliere
DeaconsDcn Tim Raaymakers
Dcn Raymond Girard
PastorFr Mukucha
Associate pastorFr Tery

Our Family Boundaries

The Family of Parishes Transition Team is holding a Virtual Town Hall Meeting on the evening of Thursday, April 29, 7:00 pm in English, 8:15 pm in French.

Why have this meeting?

  • To assist us in the naming of our Family of Parishes that will be activated in July.  The Diocese has provided guidelines we must follow. Each parish retains its current canonical name but the Family of Parishes is to be different – not based on a saint name, but on the geographical location or historical importance of the area within its boundaries.  It also must include the phrase, “Catholic Family of Parishes”.

Some examples of local Family names are:  Chatham Catholic Family of Parishes; Central Essex County Catholic Family of Parishes; Erie Shores South Catholic Family of Parishes; Kent Lambton Roman Catholic Family of Parishes; South Kent Catholic Family of Parishes – to give you an idea of the expectations of the Diocese.

On your parish website you will also see a map of the boundaries of our Family of Parishes to assist you.  We look forward to your input as we prepare to make the final decision.

  • To assist us in developing a future Mass schedule.  Keep in mind the challenge of travel time between parishes for our priests, and the restriction on the number of Masses each can serve on a weekend.  We also need to consider the language and travel needs of our parishioners.  This will be a challenge for us as we consider the needs of the Family as a whole.  

A second meeting will be held before July to announce our final decisions.

A link to the meeting will be provided on the website.

If you know someone who does not have access to the website please offer your help – perhaps a family member or friend can assist them in some way. We want to ensure as many people as possible can provide their input.


Équipe de transition de la Famille des paroisses

Une équipe de transition sera dirigée par le pasteur désigné et composée de :

  • Le(s) pasteur(s) associé(s)
  • des ministres ecclésiaux laïcs de la famille de la famille de paroisses
  • Un diacre de la famille des paroisses
  • Un assistant administratif
  • Trois représentants de chacune des paroisses de la Famille. Idéalement, ces personnes formeront un CPP temporaire pour la famille pendant la première année du nouveau mode de fonctionnement.
  • Un secrétaire de séance

Responsabilités :

  • Se réunit toutes les deux semaines pendant la période de préparation de six mois
  • Élaborer un plan de communication complet pour tenir les paroissiens de la Famille de paroisses (FoP) au courant de l’avancement de la mise en œuvre et pour communiquer régulièrement avec les autres membres du doyenné/diocèse.
  • Choisir un nom pour la FoP
  • Élaborer un calendrier des messes réalisable à l’aide des critères.
  • Planifier l’intégration des ministères liturgiques et des autres comités paroissiaux, des groupes et des organisations lorsque cela est possible (toutes les organisations ne s’intègrent pas).
  • Élaborer un plan pastoral (pour les six premiers mois).
  • Rédiger les grandes lignes d’un éventuel second semestre
    Élaborer un plan de personnel pour sa famille.
  • Déterminer le(s) lieu(x) de travail et les besoins en logement (par exemple, la résidence du prêtre).
  • Dresser un inventaire des installations et des ressources
    Élaborer un plan financier préliminaire. Notez que tout cela ne peut pas se faire en une seule fois et que, pour certains de ces éléments, les départements diocésains (par exemple, les ressources humaines, la comptabilité) peuvent avoir besoin de conseils.

Voici notre équipe de transition pour toutes les paroisses

St Peter’s on the ThamesStan Powell, Cathy Reaume, Renee Roels                   
St Francis XavierBrenda Courey, Donna Bourdeau, Bill Bolohan    
Immaculée Conception & Saint-PhilippeRobert Demers, Janine Griffore, Yvon Sterling
VisitationJeannine Masse, Larry Gagnon, Albert Janisse
Pastoral ministerJamie Soulliere
DeaconDcn Tim Raaymakers
Dcn Raymond Girard
PastorFr Mukucha
Associate pastorFr Tery

Nos frontières familiales

L’équipe de transition de la Famille des paroisses organise une rencontre virtuelle le jeudi 29 avril en soirée 7 :00 pm en anglais et 8 :15 pm en français

Pourquoi organiser cette rencontre?

  • Pour nous aider à trouver un nom pour notre Famille de paroisses qui sera activée en juillet.  Le Diocèse a fourni des directives que nous devons suivre. Chaque paroisse conserve son nom canonique actuel, mais le nom de la Famille de paroisses doit être différent – non pas basé sur le nom d’un saint, mais sur l’étendue géographique ou l’importance historique de la région.  Il doit également inclure l’expression “Famille catholique de paroisses”.

Voici quelques exemples de noms de familles locales :  Famille catholique de paroisses de Chatham ; Famille catholique de paroisses du comté d’Essex central ; Famille catholique de paroisses d’Erie Shores South ; Famille catholique de paroisses de Kent Lambton ; Famille catholique de paroisses de Kent Sud – pour vous donner une idée des attentes du diocèse.

Sur le site Web de votre paroisse, vous trouverez également une carte de l’étendue géographique de notre famille de paroisses pour vous aider.  L’équipe de transition cherche à obtenir votre point de vue alors qu’elle se prépare à prendre une décision finale.

2. Pour nous aider à élaborer un futur calendrier des messes.  Gardez à l’esprit le défi que représente le temps de déplacement entre les paroisses pour nos prêtres, et la restriction du nombre de messes que chacun peut célébrer pendant une fin de semaine.  Nous devons également tenir compte de la langue et des besoins de déplacement de nos paroissiens et paroissiennes.  Ce sera un défi pour nous, car nous devons considérer les besoins de la Famille dans son ensemble.  

Une deuxième réunion aura lieu avant juillet pour annoncer les décisions finales.

Un lien vers la réunion sera fourni sur le site web.

Si vous connaissez quelqu’un qui n’a pas accès au site web, proposez-lui votre aide – peut-être qu’un membre de la famille ou un ami peut l’aider d’une manière ou d’une autre. Nous voulons nous assurer que le plus grand nombre possible de personnes puissent apporter leur contribution.